為進(jìn)一步提高工作效率和全體員工執(zhí)行力，確保泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)各項(xiàng)決策部署和全局性工作得到有效貫徹落實(shí)，按照黨委閉環(huán)工作要求，強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)工作、中心任務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，確保系統(tǒng)內(nèi)部有序高效健康運(yùn)作，制定本規(guī)定。

第一條 適用范圍

泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)所有在編在崗員工、委派到參股公司管理人員和控股以上子公司均適用于本規(guī)定。

第二條 督查原則

堅(jiān)持有利于提高工作效率，增強(qiáng)工作執(zhí)行力；有利于泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)黨委、董事會(huì)各項(xiàng)重點(diǎn)、中心工作的順利貫徹落實(shí)；有利于增強(qiáng)各級(jí)員工崗位履職盡責(zé)工作意識(shí)和提升“泰山燃?xì)狻逼放菩蜗蟮墓ぷ髟瓌t。堅(jiān)持將重點(diǎn)工作督查納入員工績(jī)效考核和單位業(yè)績(jī)考核，考核結(jié)果與薪酬、職務(wù)任用、職稱聘任相掛鉤的原則。堅(jiān)持力求時(shí)效的原則，對(duì)督查事項(xiàng)及時(shí)立項(xiàng)、及時(shí)通知、及時(shí)督辦、及時(shí)報(bào)告。

第三條 監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

重點(diǎn)工作督查實(shí)行泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)黨委和董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的部門(mén)、基層單位承辦落實(shí)工作制度，成立泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)重點(diǎn)工作督查領(lǐng)導(dǎo)小組。

組  長(zhǎng)：?jiǎn)伪ＨA

副組長(zhǎng)：陳世峰

成  員：王海濤、于新科、曹俊鋒、賈傳嶺。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，曹俊鋒同志兼任辦公室主任，鄭彬彬任辦公室副主任，劉永紅、張坤、周路路、鄒方君、付春夏為成員。

辦公室在領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下具體承擔(dān)各項(xiàng)重點(diǎn)工作或黨委、董事會(huì)安排事項(xiàng)的督查工作。

第四條 督查內(nèi)容

（一）對(duì)泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)黨委、董事會(huì)重要工作部署和重要決定事項(xiàng)的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督查；

（二）對(duì)階段性中心、重點(diǎn)工作和和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行督查；

（三）對(duì)黨委、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)營(yíng)層負(fù)責(zé)同志的重要批示和交辦事項(xiàng)落實(shí)情況進(jìn)行督查；

     （四）對(duì)社會(huì)反映較多、用戶和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行督查；

（五）對(duì)董事長(zhǎng)信箱和郵箱交辦的重點(diǎn)事項(xiàng)、市政府12345便民服務(wù)熱線投訴問(wèn)題、泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)網(wǎng)站留言、公眾微信平臺(tái)意見(jiàn)建議進(jìn)行督查；

（六）對(duì)各部室、控股子公司年度目標(biāo)完成情況進(jìn)行督查，跟蹤考核評(píng)比并將結(jié)構(gòu)及時(shí)報(bào)黨委和董事會(huì)；

（七）對(duì)機(jī)關(guān)部室、控股子公司年度績(jī)效考核體系的制定、實(shí)施進(jìn)行督查并提出考評(píng)意見(jiàn)；

（八）負(fù)責(zé)對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的工作落實(shí)不力、違反泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)行政效能建設(shè)規(guī)定等問(wèn)題提出處理意見(jiàn)；

（九）協(xié)助黨委和董事會(huì)對(duì)市人大代表議案、政協(xié)委員提案的辦理落實(shí)情況進(jìn)行督查；

（十）配合其他部室做好作風(fēng)建設(shè)、對(duì)外服務(wù)和安全生產(chǎn)隱患整治、事故處理的督查工作；

（十一）指導(dǎo)控股子公司做好內(nèi)部督查工作；

（十二）負(fù)責(zé)編發(fā)《督查通報(bào)》；

（十三）負(fù)責(zé)其他重要事項(xiàng)的督促檢查和黨委、董事會(huì)交辦的其他事項(xiàng)。

第五條 督查方式

督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)黨委、董事會(huì)和泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)領(lǐng)導(dǎo)安排，每周確定一次督查事項(xiàng)，明確時(shí)限、責(zé)任單位、責(zé)任人，督促限期辦結(jié)。（見(jiàn)附表）

辦公室每周五匯總分析督辦事項(xiàng)完成情況并匯總形成書(shū)面意見(jiàn)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組，作為考核獎(jiǎng)懲的依據(jù)。

第六條 考核獎(jiǎng)懲

泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)機(jī)關(guān)部室、控股子公司或員工承擔(dān)的督辦事項(xiàng)完成情況，進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲。

（一）對(duì)連續(xù)三次按時(shí)完成督辦事項(xiàng)的部門(mén)、單位或個(gè)人在《督辦通報(bào)》中予以表?yè)P(yáng)。

（二）對(duì)全年均按時(shí)完成督辦事項(xiàng)的部門(mén)、單位在綜合榮譽(yù)評(píng)定方面給予優(yōu)先推薦，分別給予單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分工領(lǐng)導(dǎo)2000元、1500元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)年內(nèi)連續(xù)承擔(dān)三次以上督辦事項(xiàng)且按時(shí)完成的員工，給予1000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)（獎(jiǎng)勵(lì)金來(lái)源渠道由黨委統(tǒng)籌解決）。

泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)重點(diǎn)工作督辦單

編號(hào)：泰燃?xì)舛睫k20   第   號(hào)

 

 

泰山燃?xì)饧瘓F(tuán)重點(diǎn)工作督辦單

編號(hào)：泰燃?xì)舛睫k2019第  2 號(hào)